Groeien via coaching en training met Laura Rypens

Ontdek meer

OVER LAURA

Wat ik doe en waar ik voor sta

LAURA RYPENS

I grow by growing others

Groeien is springen in het onbekende, telkens weer

Laura Rypens

Ik geloof dat alle mensen het potentieel in zich hebben om te groeien. Groeien in hun job, loopbaan, competenties, contacten met anderen, maar ook groeien als persoon op het vlak van zelfvertrouwen, stressbestendigheid, balans vinden, geluk … Ik coach en train mensen zodat ze kunnen uitgroeien tot de persoon die ze willen zijn.

Het spanningsveld tussen werk en jouw unieke zelf is mijn speelterrein. Wie ben jij en wat wil je? Welk werk past meer of minder bij jou? Hoe kan je duurzaam terug re-integreren in een job na langdurige ziekte? Samen creëren we inzichten en een concreet plan.

2007
# Uren Coaching
412
# Dagen training
19
# Jaren ervaring

MIJN DIENSTEN

Hoe kan ik jou helpen groeien?

Loopbaancoaching

Wie ben ik? Wat kan ik? Wat wil ik? Hoe pak ik het aan? In elke loopbaan kom je af en toe op een punt waar je het gevoel hebt keuzes te moeten maken. Je mag er binnen loopbaancoaching op rekenen dat ik je aan de hand van diverse (reflectie)oefeningen verder help in jouw keuzeproces, zodat je professionele keuzes in lijn liggen met de persoon die je bent en wil worden. In samenwerking met de organisatie Actief Stilstaan aanvaard ik ook loopbaancheques!

Stress- en burnout coaching

Heb je het gevoel dat je meer op je bord hebt liggen dan je aankan? Hoe langer deze situatie duurt, hoe meer impact stress zal hebben op je welbevinden, met mogelijk overspannenheid of zelfs burnout tot gevolg. Kies ervoor om deze situatie te veranderen! Ik specialiseerde me als stress- en burnoutcoach en begeleid je graag naar het vinden van een betere balans en meer energie.

Re-integratie

Terug aan het werk gaan bevordert het verdere herstel. Hoe langer iemand ziek thuis is, hoe moeilijker het is om te herstarten en hoe kleiner de kans ook wordt op een herstart. Na een eerste fase van ‘fulltime ziek en beter worden’, is het ‘terug gaan werken’ een volgende stap in het herstelproces. Ik ga in dialoog met de werknemer, de werkgever en andere betrokken partijen, zodat er inzicht ontstaat in mekaars noden en er een (tijdelijke) job en herstelbevorderend plan samengesteld kan worden die het herstel van de medewerker verder zal bevorderen én die waardevol is voor de organisatie.

Training

Naast het begeleiden van individuele groei, zorg ik ook voor groei in de rol van trainer. Binnen diverse organisaties begeleidde ik korte en langlopende programma’s op het vlak van leiderschap, coachende vaardigheden, feedback geven, welzijn en omgaan met stress, re-integratie… Neem contact en we bouwen samen een leertraject mét effect!

LOOPBAANBEGELEIDING

met loopbaancheques van de VDAB

LOOPBAANBEGELEIDING

via loopbaancheques van de VDAB

Wil je graag starten met loopbaancoaching, maar maak je je zorgen over de kostprijs? Dan heb ik goed nieuws! De Vlaamse overheid ondersteunt mensen om actief over hun loopbaan na te denken en hun carrière in een richting te sturen die aansluit bij hun talenten. Via loopbaancheques van de VDAB kan je op een goedkope manier individuele loopbaanbegeleiding volgen. De eerste cheque omvat een pakket van vier uur begeleiding. De tweede cheque een pakket van 3 uur begeleiding. In totaal kan je 2 cheques kopen binnen een periode van zes jaar.

Loopbaancheques vraag je eenvoudig aan bij de VDAB en kosten 45 euro per stuk. Ik aanvaard, in samenwerking met het erkende centrum voor loopbaanbegeleiding Actief Stilstaan, loopbaancheques!

Een loopbaanbegeleidingstraject start steeds met een vrijblijvend en gratis infogesprek. Op die manier leren we mekaar beter kennen, bekijken we samen je vraag en kan ik je meer informatie geven over de mogelijkheid om een traject met loopbaancheques op te starten.

Kom je in aanmerking voor loopbaancheques?

  • Je woont in Vlaanderen of Brussel
  • Je werkt momenteel voltijds of deeltijds als werknemer of zelfstandige

  • Je hebt minstens 7 jaar werkervaring als werknemer of zelfstandige

  • Je volgde de voorbije 6 jaar nog geen loopbaanbegeleiding (tenzij je nog recht hebt op je tweede pakket)

  • Je investeert zelf 40 euro per cheque.

Lees meer over loopbaanbegeleiding en het aankopen van loopbaancheques via de website van de VDAB.

Een loopbaanbegeleidingstraject is steeds op maat van jouw loopbaanvraag. Tijdens ons eerste gesprek stellen we scherp waar je precies rond wil werken en wat dus jouw loopbaanvraag is. Daarna gaan we hiermee aan de slag en maak ik gebruik van diverse gesprekstechnieken, vragenlijsten, testen, oefeningen… We bepalen ook altijd samen wanneer het ons nuttig lijkt om het volgende gesprek in te plannen. Zo is jouw traject zoveel mogelijk op maat van jouw noden en behoeften. Tijdens je traject werk je aan je eigen Persoonlijk Ontwikkelingsplan, zodat je na het traject met inzichten en een concreet plan verder kan!

Bij vragen kan je uiteraard ook steeds contact opnemen met mij!

you are amazing, remember that.

MIJN WERKERVARING

deze werkervaringen hielpen me groeien tot de persoon die ik vandaag ben

YouGrow

Groei-facilitator als personal coach, loopbaancoach, stress- en burnoutcoach, re-integratiefacilitator, trainer, …

In 2016 startte ik mijn eigen bedrijf, YouGrow, om nog meer te doen wat ik graag doe en goed kan. Ik faciliteer groei bij mensen als personal coach, loopbaancoach, stress- en burnoutcoach, re-integratiefacilitator, trainer en adviseer bedrijven over deze thema’s.

2016 – heden

sep 2011 – jul 2016

Quintessence Consulting

Coach, trainer, project manager & HR consultant

Binnen Quintessence kreeg ik de kans om uit te groeien als specialist op het vlak van coaching en ontwikkeling. Ik nam heel diverse rollen op, maar de rode draad ‘ontwikkeling’ bleef wel steeds aanwezig. Ik werkte er als coach, trainer, assessor en project manager.
Capgemini

People development & performance management

Binnen dit IT consulting bedrijf leerde ik midden in de praktijk de kneepjes van het HR-vak en groeide in rollen zoals verantwoordelijke voor performance management (evaluaties, ondersteunen van leidinggevenden, hipo programma’s…) en learning & development (trainingen, e-learning, coaching, andere vormen van leren). Het rekruteren van nieuwe talenten had ik na deze werkervaring ook in de vingers.

okt 2005 – aug 2011

okt 2004 – sept 2005

Vrije Universiteit Brussel

Doctoraat ‘Carrièresucces bij High Potentials’

Ik kreeg de kans om me te verdiepen in het boeiende doctoraatsthema ‘carrièresucces bij high potentials’. De topics boeien me nog steeds (kijk maar wat ik vandaag doe!), maar ik miste de praktijk. Ik werkte dit doctoraat dan ook niet zelf af. Wil je meer weten over dit onderzoek? Google ‘Nicky Dries’ en ‘Jolyn Gelens’, zij deden na mij schitterend werk rond dit thema!

DIPLOMA’S EN CERTIFICATEN

het mooie aan leren is dat niemand het je kan afnemen

1999 – 2004

Licentiaat Arbeids- en Organisatiepsychologie

Vrije Universiteit Brussel

Studie psychologie met focus op mensen binnen werkomgevingen

Erkend psycholoog bij de Psychologencommissie, erkenningsnummer 812116277

Visum klinisch psycholoog, visumnummer 261216

2011 – 2013

Certified Personal Coach

Quintessence Consulting

Langlopend leertraject met certificatiemodule tot gecertificeerd coach

2011

Loopbaancoach

Arabel

Praktijkgericht leertraject in technieken op het vlak van loopbaancoaching.

2016 – 2017

Stress- en burnoutcoach

HRD Academy

Focus op begeleiden van mensen en organisaties die te maken krijgen met stress- en burnout.

2018 – 2019

NLP Practitioner (2018) en NLP Master (2019)

Arcturus

2 keer 24-daags leertraject om NLP technieken te leren kennen en te gebruiken binnen coachingtrajecten.

2019 – 2020

Re-integratiecoach

Stichting Tegen Kanker

8-daags specialisatietraject om mensen na langdurige ziekte terug te begeleiden naar werk

groei is de reis van wie je denkt te zijn naar wie je echt bent.

CONTACTEER MIJ

be kind to yourself, give yourself a chance to grow!

Contact
Jan Davidlaan 34, 2630 Aartselaar

Loopbaanbegeleiding in samenwerking met Actief Stilstaan